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'''支持性團體'''是指一群有部分共同遭遇的人組成的團體,其主要的目的是藉由經驗的分享來使成員能夠更加有效的適應和處理生活中各種危機事件,並進一步恢復成員的應變能力甚至使其在面對壓力事件時能有所成長。(團體工作實務Ronald W.Toseland & Robert F.Rivas 原著 許臨高&莫藜藜p.35) 3 編輯不對 「共同處遇」?已改過。 ---- ===目的=== 幫助團體內的成員在面對自己生活上的一些困難時,能夠逐漸改善並且恢復原本應該具有的應變能力。 ---- ===領導=== ---- ===連結=== ---- ===組成=== ---- ===溝通=== ===參考文獻=== 一、中文部份: *Ronald W.Toseland & Robert F.Rivas 著。許臨高、莫藜藜 譯。'''團體工作實務'''P35-P36,雙葉書廊有限公司 民國95年1月。 *Elizbeth.segal˙Karen.gerdes˙Sue steiner 著。'''社會工作概論'''P88-89,洪葉文化事業有限公司 2007年7月 *Charles D.Garvin 著。孫碧霞、劉曉春、邱方晞、曾華源 譯。'''社會團體工作'''P18,洪葉文化事業有限公司2000年7月 二、英文部份:
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