"社會資源" 修訂間的差異

出自 Caseru Social Work Encyclopedia
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'''一.社會資源運用的原則與技巧:'''在資源上的提供者本身屬性的意向及動機,不論出自於個人或是團體,基本上會有所差異的情況發生.在我國的社會資源基本思維上乃保有傳統道德的觀念存在;因此,一般人乃持有(人溺己溺,人饑己饑)之概念,而樂於心甘情願的付出與貢獻,不論是財力,人力,物力及一切資源乃極於有限,需整合後方便分配各單位之團體小組協助完成之.然而,各資源部的屬性不同之類別,以下分為五種類別來加以整合管理:
 
'''一.社會資源運用的原則與技巧:'''在資源上的提供者本身屬性的意向及動機,不論出自於個人或是團體,基本上會有所差異的情況發生.在我國的社會資源基本思維上乃保有傳統道德的觀念存在;因此,一般人乃持有(人溺己溺,人饑己饑)之概念,而樂於心甘情願的付出與貢獻,不論是財力,人力,物力及一切資源乃極於有限,需整合後方便分配各單位之團體小組協助完成之.然而,各資源部的屬性不同之類別,以下分為五種類別來加以整合管理:
'''(一).互動論:'''以血緣'地緣'職緣的組織為中心;工作組織上以內之工作人員,彼此能互相關懷與鼓勵,在組織上能相戶提供資源上的協助.  
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'''(一).互動論:'''以血緣'地緣'職緣的組織為中心;工作組織上以內之工作人員,彼此能互相關懷與鼓勵的互動關係,在組織上能相戶提供資源上的協助.  
 
'''(二)濟弱扶貧論:'''
 
'''(二)濟弱扶貧論:'''
 
'''(三)思維積德論:'''
 
'''(三)思維積德論:'''

於 2006年11月22日 (三) 16:39 的修訂

[ 社會資源的定義 ] 在於協助社會大眾人民尋求幫助的一種資訊管道;換句話說,也就是說,協助案主解決遭遇的問題;並能使求助者尋求最佳的相關資源屬性管道,來協助案主使其問題得以解決之;也唯有運用社會上的資源動力,才能達成其目的的能力.

   社會資源-包含著信仰的追求與對人生價值觀的改善,及社團團體中的招喚(轉移悲觀思維),與國家的獎勵等等,而形成大團體的一種意願及整體上的目標.
   
   在有限的社會資源,使有形資源與無形資源的結合,可以克服(個人或家庭及民眾)社會上各種障礙的問題,使其可以開創求助者本身的心視野,也能為求助者提供最完善的資源服務.


社會資源的大綱:

一.社會資源運用的原則與技巧:在資源上的提供者本身屬性的意向及動機,不論出自於個人或是團體,基本上會有所差異的情況發生.在我國的社會資源基本思維上乃保有傳統道德的觀念存在;因此,一般人乃持有(人溺己溺,人饑己饑)之概念,而樂於心甘情願的付出與貢獻,不論是財力,人力,物力及一切資源乃極於有限,需整合後方便分配各單位之團體小組協助完成之.然而,各資源部的屬性不同之類別,以下分為五種類別來加以整合管理: (一).互動論:以血緣'地緣'職緣的組織為中心;工作組織上以內之工作人員,彼此能互相關懷與鼓勵的互動關係,在組織上能相戶提供資源上的協助. (二)濟弱扶貧論: (三)思維積德論: (四)成就與自信的啟發整合: (五)歸屬感: 二.CCF與社會資源的運用

三.專業服務與社會資源的運用

四.人力資源的組織與運用

五.個別性及區域性的社會資源運用

六.資源的開發與運用