"社會團體工作之實施過程" 修訂間的差異
出自 Caseru Social Work Encyclopedia
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===壹、團體前的工作準備=== | ===壹、團體前的工作準備=== | ||
+ | ;採行團體工作的構思: | ||
+ | ;徵募與選擇成員: | ||
+ | ;團體前的會談: | ||
+ | ;協商互惠的契約: | ||
+ | ;倫理的顧慮: | ||
+ | ;聚匯錢的籌備工作: | ||
===貳、團體前期=== | ===貳、團體前期=== |
於 2006年12月3日 (日) 17:43 的修訂
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這種條目不用寫定義,使用前言的方式交代就可以了 完成度還很低,加油!
前言
團體工作的實施過程是以團體發展過程為基礎;團體工作提供人們機會,在其中得到獨特的成長、學習、治療,並使其變的更完整,團體用來達到教育和增進社區參與的目的。配合Papell Rothman(1966)的團體工作模型建構的工作階段,將團體過程以五個階段分析如下: 壹、團體前期 貳、團體形成期 參、團體協商期 肆、團體成就期 伍、結案
壹、團體前的工作準備
- 採行團體工作的構思
- 徵募與選擇成員
- 團體前的會談
- 協商互惠的契約
- 倫理的顧慮
- 聚匯錢的籌備工作