"團體領導技巧" 修訂間的差異
出自 Caseru Social Work Encyclopedia
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+ | *'''團體工作:理論與技術'''林萬億著 民七十四 三民書局 | ||
+ | *'''團體工作實務'''許臨高.莫藜藜譯 民九十五 雙葉書廊 | ||
+ | *'''團體工作:理論與技術'''林萬億著 民八十七 五南圖書 | ||
+ | *'''團體技巧'''曾華源.胡慧嫈譯 民八十七 揚智文化 | ||
+ | *'''團體技巧'''曾華源譯 民七十四 張老師出版社 | ||
+ | *'''團體動力學:群體動力的理論、實務與研究'''李郁文著 民九十 桂冠圖書 |
於 2007年12月2日 (日) 15:46 的修訂
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團體領導技巧(group leadership techniques)指的是在團體中的領導者所必須具備的一些態度、反映和言行舉止。而團體的領導並非由某一位特定的成員或社會工作者來擔任,且每一個不同型態團體中的領導者角色也不盡相同。最重要的是,領導者在團體中要進行有計畫性和有系統性的領導技巧,以推動團體達成目標。(引自-林萬億著 民七十四年;曾華源譯 民七十四年)
領導的角色
領導的功能
領導的理論
領導的形態
協同領導
面質技巧的誤用
肢體技巧的使用
團體工作者的領導技巧
參考文獻
- 團體工作:理論與技術林萬億著 民七十四 三民書局
- 團體工作實務許臨高.莫藜藜譯 民九十五 雙葉書廊
- 團體工作:理論與技術林萬億著 民八十七 五南圖書
- 團體技巧曾華源.胡慧嫈譯 民八十七 揚智文化
- 團體技巧曾華源譯 民七十四 張老師出版社
- 團體動力學:群體動力的理論、實務與研究李郁文著 民九十 桂冠圖書