"團體討論技術" 修訂間的差異

出自 Caseru Social Work Encyclopedia
前往: 導覽搜尋
行 1: 行 1:
 
 
===定義===
 
===定義===
   「丁松筠(1974)認為團體討論是一種『共同思考』,在他的定義下隱含著(1)思考,(2)協同他人等要素。總之,團體討論是一種透過團體的互動,以進行意念、思考、訊息、感受等的相互傳遞的方式。(丁松筠.團體討論.光啟出版社)
+
   「丁松筠(1974)認為團體討論是一種『共同思考』,在他的定義下隱含著(1)思考,(2)協同他人等要素。
 +
總之,團體討論是一種透過團體的互動,以進行意念、思考、訊息、感受等的相互傳遞的方式。(丁松筠.團體
 +
討論.光啟出版社)
 
===內容大綱===
 
===內容大綱===
 
==團體基本態度==
 
==團體基本態度==
行 7: 行 8:
 
==團體討論的技術==
 
==團體討論的技術==
 
==如何主持團體討論==
 
==如何主持團體討論==
 +
==參考之文獻==

於 2006年11月22日 (三) 02:43 的修訂

定義

 「丁松筠(1974)認為團體討論是一種『共同思考』,在他的定義下隱含著(1)思考,(2)協同他人等要素。

總之,團體討論是一種透過團體的互動,以進行意念、思考、訊息、感受等的相互傳遞的方式。(丁松筠.團體 討論.光啟出版社)

內容大綱

團體基本態度

討論性團體的形式

團體討論的技術

如何主持團體討論

參考之文獻