檢視 社會資源 的原始碼
←
社會資源
前往:
導覽
、
搜尋
由於下列原因,您沒有權限進行 編輯此頁面 的動作:
您剛才的請求只有這個使用者組的使用者才能使用:
使用者
你可以檢視並複製本頁面的原始碼。
{{Version|2007/10/14|}} <!--請注意:請在這行文字底下進行編輯,請不要刪除或變更這行文字以及這行文字以上的部份。--> '''社會資源'''提供有形的物質資源或無形的精神資源,以滿足國民的需求和協助個體去適應整個社會環境,並且解決社會的問題,皆屬於社會資源的一部份。 3 ==社會資源依性質分類== ===物質資源(material resources)=== *(1)財力(money):指社會大眾、民間團體、公司行號的捐款,設用為學生的獎助學金、有緊急事故的救助、造橋鋪路、重整公園、湖泊等。 *(2)物力(material):指在寒冷的冬天裡送上暖和的衣服、送食物和一些雜糧到貧困地區、路邊的愛心茶水等。 *(3)配備(machine):指協助機構服務的收錄音機、汽機車、V8、活動廣場、天然的資源等。 ===非物質資源(immaterial resources)=== *(1)人力(manpower):指有服務性質的機構、民間團體、學校的服務團隊所提供的志工或督導;或社會大眾的熱心人士自願參予服務所貢獻的力量等。 *(2)方法(method):指協助推動服務的技巧與專業知識,包括個案會談、團體工作間的團康技巧及相關法令規章等。 *(3)社會意識(mind):指社會大眾的熱心人士參加服務的意識力量、正向價值的取向、心理的認同與自我的信念等。 *(4)社會需求(market):指社會大眾對於民間團體、機構、社會資源有某種程度的需求等。 *(5)協調配合(matching):指民間團體與服務性質的機構相互之間的關係,與工作人員與社會大眾往來之間的相互協調與合作的密切關係等。 *(6)維護觀念(maintenance):指對結合社會資源應該有妥善的維護,並且加以利用,已發揮至最大的服務功能等。 *(7)管理要領(management):指對結合與運用社會資源必須加以分類,建立資料檔,以作為獎懲之依據,或持續運用並加以參考等。 ==社會資源運用的技巧== ==觀念上的社會資源運用== ==提供資源者與機構的運用關係== ==社會人力資源的組織與運用== ==個別性及區域性的社會資源運用== ==參考文獻== *蔡宏進 著。社會組織原理。台北市:五南,2006【民95】。 *陳武雄 著。如何結合社會資源拓展勞工福利工作。台北市:台北市志願服務協會,民77。 *張添洲 編著。人力資源:組織、管理、發展。台北市:五南。 *張苙雲 合著。社會組織。台北縣蘆洲鄉:空大,民82【1993】。
此頁面使用了以下模板:
模板:Rank2
(
檢視原始碼
)
返回至
社會資源
。
導覽選單
個人工具
登入
命名空間
頁面
討論
變體
檢視
閱讀
檢視原始碼
檢視歷史
更多
搜尋
導覽
首頁
近期變動
隨機頁面
使用說明
工具箱
連結至此的頁面
相關頁面修訂記錄
特殊頁面
頁面資訊