"接納" 修訂間的差異
出自 Caseru Social Work Encyclopedia
CYUT9629007 (對話 | 貢獻) |
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另依方面幫助案主從防衛中解脫自己，這樣才能讓他感覺安全、面對自己、啟發自己以更切實的方法來處理自己的問題。 | 另依方面幫助案主從防衛中解脫自己，這樣才能讓他感覺安全、面對自己、啟發自己以更切實的方法來處理自己的問題。 | ||
(內政部社區發展雜誌社) | (內政部社區發展雜誌社) | ||
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| + | |style="background:#E0FFFF;color:black"|同學，第十二週了~該有架構和文獻了!於三日內自行移除此通告，並於七日內進行改善，否則將影響分數 | ||
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於 2007年12月3日 (一) 15:52 的修訂
定義
接納是無條件的對個人尊嚴與價值的尊重，但不一定要贊同或原諒他的行為，接納是助人關係中最基本的要素之ㄧ。 接納表現在社工員最真誠的關心、傾聽、了解案主的觀點。接納使得社工師了解案主的看法、鼓勵案主表達、發現案主改變和成長的潛力，並增強他的能力。 阻礙接納的因素有缺乏自我警覺、人類行為知識不足、偏頗的態度、不當的保證和盲目的贊同。 接納的目的是治療性的，一方面幫助工作者了解案主真實的個人，並且促使個案工作更有效。 另依方面幫助案主從防衛中解脫自己，這樣才能讓他感覺安全、面對自己、啟發自己以更切實的方法來處理自己的問題。 (內政部社區發展雜誌社)
| 缺 失 通告 |
同學，第十二週了~該有架構和文獻了!於三日內自行移除此通告，並於七日內進行改善，否則將影響分數 |
